Распоряжение Администрации г. Заречного от 13.02.2013 N 24 "Об утверждении плана противодействия коррупции на 2013 год"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 13 февраля 2013 г. № 24

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ НА 2013 ГОД

В целях реализации Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Закона Пензенской области от 14.11.2006 № 1141-ЗПО "О противодействии коррупции в Пензенской области" (с последующими изменениями и дополнениями), на основании статей 4.5.1 и 4.6.1 Устава закрытого административно-территориального образования города Заречного Пензенской области:
1. Утвердить План противодействия коррупции на 2013 год.
2. Распоряжение Администрации от 02.03.2012 № 50 "Об утверждении плана противодействия коррупции на 2012 год" считать утратившим силу.
3. Настоящее распоряжение опубликовать в печатном средстве массовой информации газете "Ведомости Заречного".
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на руководителя аппарата Администрации П.Н. Пензина.

Исполняющий обязанности
Главы Администрации
А.Г.РЯБОВ





Утвержден
распоряжением
Администрации г. Заречного
Пензенской области
от 13 февраля 2013 г. № 24

ПЛАН
ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ НА 2013 ГОД


№ Мероприятия Срок Ответственные
п/п выполнения исполнители

1. Организационные меры по формированию механизма противодействия
коррупции

1.1 С использованием средств 1 квартал МАУ "Управление
массовой информации 2013 года общественных связей"
информировать население города о
целях, задачах и мероприятиях
Плана.

1.2 Обеспечивать функционирование в в течение Отдел контроля и
Администрации города "прямой года управления делами
линии", сайта Администрации
города, других информационных
каналов, позволяющих сообщать об
известных фактах коррупции со
стороны муниципальных служащих
г. Заречного.

1.3 Обеспечивать информационную в течение МАУ "Управление
открытость Администрации города, года общественных связей"
освещать результаты ее
деятельности по противодействию
коррупции.

1.4 Размещать на официальном сайте в течение Отдел контроля и
Администрации, в печатном года управления делами;
средстве массовой информации МАУ "Управление
газете "Ведомости Заречного" общественных связей"
принятые нормативные правовые
акты, направленные на
противодействие коррупции.

1.5 Проводить анализ обращений ежеквартально Отдел контроля и
граждан и организаций, управления делами
содержащих информацию о
коррупционных проявлениях,
поступивших в Администрацию
города.
Размещать информацию на сайте
Администрации города о
проведенном анализе и
опубликовывать в печатном
средстве массовой информации
"Ведомости Заречного".

1.6 Совершенствовать систему постоянно Отдел контроля и
электронного взаимодействия управления делами
органов местного самоуправления,
органов государственной власти,
предприятий и учреждений города.

2. Меры по совершенствованию муниципального управления

2.1 Осуществлять антикоррупционную постоянно МУ "Правовое
экспертизу нормативных правовых управление"
актов Администрации и их
проектов.

2.2 Совершенствовать нормативную постоянно МУ "Правовое
правовую базу, регулирующую управление"
проведение антикоррупционной
экспертизы нормативных правовых
актов и их проектов.

2.3 Осуществлять контроль за постоянно Планово-экономический
соблюдением муниципальными отдел
заказчиками г. Заречного
законодательства Российской
Федерации и иных нормативных
правовых актов Российской
Федерации о размещении заказов
на поставки товаров, выполнение
работ, оказание услуг для
государственных и муниципальных
нужд.

2.4 Проводить информационно- постоянно Планово-экономический
разъяснительную работу о отдел
требованиях законодательства
Российской Федерации и иных
нормативных правовых актов
Российской Федерации о
размещении заказов на поставки
товаров, выполнение работ,
оказание услуг для
государственных и муниципальных
нужд.

2.5 Разрабатывать в установленном постоянно Отдел контроля и
порядке административные управления делами,
регламенты предоставления МУ "Правовое
муниципальных услуг (функций) с управление"
целью снижения административных
барьеров, возникающих в процессе
деятельности органа местного
самоуправления.

2.6 Рассматривать в органе местного ежеквартально Отдел контроля и
самоуправления не реже одного управления делами,
раза в квартал вопросы МУ "Правовое
правоприменительной практики по управление"
результатам вступивших в
законную силу решений судов,
арбитражных судов о признании
недействительными ненормативных
правовых актов, незаконными
решений и действий (бездействия)
органа местного самоуправления и
его должностных лиц.

2.7 Разработка и утверждение 1 квартал Отдел контроля и
нормативно-правового акта органа 2013 года управления делами
местного самоуправления о
порядке представления сведений о
доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного
характера своих супруга
(супруги) и несовершеннолетних
детей лицом, поступающим на
должность руководителя
муниципального учреждения (при
поступлении на работу), и
руководителем муниципального
учреждения.

3. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках кадровой политики

3.1 Формировать кадровый резерв на В течение Отдел контроля и
муниципальной службе города года управления делами
Заречного, формирование резерва
управленческих кадров.

3.2 Предъявлять в установленном В течение Сектор муниципальной
порядке квалификационные года службы и кадров
требования к гражданам, отдела контроля и
претендующим на замещение управления делами
должностей муниципальной службы.
Организовывать и проводить
аттестации муниципальных
служащих.

3.3 Осуществлять контроль за В течение Сектор муниципальной
исполнением муниципальными года службы и кадров
служащими Администрации отдела контроля и
ограничений, установленных управления делами
законодательством о
муниципальной службе, и
предоставлением сведений о
доходах, имуществе и
обязательствах имущественного
характера.

3.4 Осуществлять контроль за постоянно Сектор муниципальной
предоставлением сведений о службы и кадров
доходах, имуществе и отдела контроля и
обязательствах имущественного управления делами
характера лицами, поступающими
на должность руководителя
муниципального учреждения (при
поступлении на работу), и
руководителями муниципальных
учреждений.

3.5 Осуществлять проверки знаний по графику Сектор муниципальной
норм, устанавливающих проведения службы и кадров
ограничения и запреты для аттестации отдела контроля и
муниципальных служащих, при управления делами
аттестации.

3.6 Проводить анализ результатов: ежеквартально Сектор муниципальной
- проверок соблюдения службы и кадров
муниципальными служащими отдела контроля и
ограничений, связанных с управления делами
муниципальной службой;
- проверок сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах
имущественного характера;
- практики выявления и
урегулирования конфликта
интересов;
- практики выявления и
устранения нарушений требований
к служебному поведению;
- привлечения муниципальных
служащих к дисциплинарной
ответственности.

3.7 Включать в планы повышения постоянно Сектор муниципальной
квалификации муниципальных службы и кадров
служащих вопросы отдела контроля и
законодательного обеспечения управления делами
предупреждения коррупции в
органах местного самоуправления.

3.8 Проводить заседания комиссии по в течение Сектор муниципальной
соблюдению требований к года службы и кадров
служебному поведению отдела контроля и
муниципальных служащих управления делами
Администрации и урегулированию
конфликта интересов.

3.9 Организовать работы по в течение Сектор муниципальной
уведомлению представителя года службы и кадров
нанимателя о фактах обращения в отдела контроля и
целях склонения муниципальных управления делами
служащих Администрации к
совершению коррупционных
правонарушений.

3.10 Проводить анализ коррупционных в течение Сектор муниципальной
рисков, возникающих при года службы и кадров
реализации муниципальными отдела контроля и
служащими своих функций. управления делами

3.11 Проводить с муниципальными постоянно Отдел контроля и
служащими работу по разъяснению управления делами,
ограничений, запретов и МУ "Правовое
требований к служебному управление"
поведению, в том числе
ограничений, касающихся
получения подарков. Доводить до
муниципальных служащих положения
законодательства Российской
Федерации о противодействии
коррупции, в том числе об
установлении наказания за
коррупционные правонарушения.

3.12 Организовывать проведение в течение Сектор муниципальной
проверок по случаям несоблюдения года службы и кадров
ограничений, запретов и отдела контроля и
неисполнения обязанностей, управления делами
установленных в целях
противодействия коррупции.

4. Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции

4.1 Информировать население о ходе ежеквартально МАУ "Управление
реализации плана противодействия общественных связей"
коррупции и достигнутых
результатах.

4.2 Размещать социальную рекламу в течение МАУ "Управление
антикоррупционной направленности года общественных связей"
на телевидении, рекламных щитах
и баннерах.

4.3 Проводить пресс-конференции, в течение МАУ "Управление
брифинги, круглые столы, "прямые года общественных связей"
линии" по вопросам
противодействия коррупции.

4.4 Публиковать в СМИ цикл статей об в течение МАУ "Управление
антикоррупционной политике года общественных связей"
Российской Федерации с
разъяснением положений
законодательства РФ по борьбе с
коррупцией, с разъяснением о
действиях граждан в случае
нарушения их законных прав и
интересов.



------------------------------------------------------------------